Det treåriga avtalet omfattar spelare i allsvenskan och division 1. Förutom reglering av anställningsfrågor har damerna fått ett försäkringspaket bestående av ersättning vid medicinsk invaliditet och dödsfall, bestående avbrottsförsäkring samt sjukvårdsförsäkring.
Magnus Erlingmark,rådgivare i SFS, är mycket nöjd med avtalet:
-Jämfört med herrsidan har det gått fort att få till avtalet, det tog knappt ett år och det vill jag säga är rekordfart. Det är ett mycket betydelsefullt avtal vill jag påpeka.
Nils-Olof Andersson, vice ordförande i EFD tillägger.
– Det är kul att se att vi Sverige visar att vi ligger i fronten på alla plan inom damfotboll. Vi är i och med detta kollektivavtal först ut Europa med att ha ett kollektivavtal för tjejer och det är stolta över.
Två spelare i Damallsvenskan sitter idag i SFS styrelse, Lotta Schelin, Kopparbergs/Göteborg FC och Caroline Jönsson, LdB FC Malmö.
Caroline kommenterar avtalet:
-Nu får spelare och klubbar ett regelverk att följa och i och med avtalet förstärks känslan av professionalitet i Damallsvenskan ännu mer. Kollektivavtalet är ett steg och en hjälp för tjejerna att nå sitt drömyrke. Heltidsanställd fotbollsspelare, ett jobb!
Hur många räknar ni med ska bli medlemmar?
-På herrsidan är cirka 92% av alla spelare anslutna till kollektivavtalet. Vi siktar på att samtliga svenska spelare i Damallsvenskan ska gå med.
